會上， 6名在職黨支部書記就一年來落實“一崗雙責”、抓好基礎建設、引導作用發(fā)揮、拓展品牌創(chuàng)建等工作情況，用詳盡數(shù)據(jù)、具體事例從支部工作的特色與成效，存在的問題與不足，下步的規(guī)劃與設想 3 個層面進行工作述職。各支部開展的千人千村惠民送醫(yī)、黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)、黨員微信群等一系列別具特色、富有成效的組織生活，凸顯了共產(chǎn)黨員的先鋒模范和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。  

參會人員從各支部書記貫徹上級和醫(yī)院黨政決策部署、思想政治建設和黨務工作、服務中心推動發(fā)展、黨風廉政建設和醫(yī)德醫(yī)風建設、教育實踐活動整改等 5個方面對 6 位黨支部書記履職情況進行了客觀、公正的測評。  

黨委鐘國偉書記充分肯定了此次支部書記述職考核的良好效果，認為大家認真對待、準備充分，述職報告各有特色和重點，各有做法和成效，對問題把的準，對目標定的好，達到了述職考核的目的。他指出，述職是手段，目的在于推動黨建工作的落實和支部書記“一崗雙責”的履行。鐘國偉書記同時對下步支部建設提出四點要求：一是黨支部書記要進一步履行好“一崗雙責”，把支部工作與業(yè)務工作有機融合，堅持“兩手抓、兩不誤”，實現(xiàn)黨建與業(yè)務的共融共進；二要創(chuàng)新支部工作方式，充分利用互聯(lián)網(wǎng)便捷通道，建立微信公眾平臺，通過凝聚黨員的微力量來推動醫(yī)院黨建工作。三要持續(xù)拓展黨建服務品牌，引導黨員踐行“我們都是導醫(yī)員、服務員、宣傳員”，帶動職工每年至少 3天志愿做好導醫(yī)咨詢、代辦進出院、便民義診、科普宣講等服務，陶冶道德情操，提升服務品質。四要著手準備支部換屆選舉工作，配強支部班子，提升服務能力。  

以“聽、查、評”的方法，經(jīng)過為期一周的考核評比， 2014年度黨支部工作的第一、二、三名分別由第三、第二、第四黨支部獲得。